みんなの奴隷体験談まとめ|人手不足は嘘?求人票ではわからない経営者がアウトな話

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世の中人手不足だって当たり前のように言うけど本当なの?

人手不足言われすぎて、本当に人手が不足しているのか、今が通常運転なのかわからなくなってしまいます。

特にこちらの3つの業界は慢性的な人手不足に陥っています。

  • 建設業界
  • 介護業界
  • 飲食業界

人手不足とは言われているものの、社員のパワープレイで実際なんとかなっている現実があります。

この記事では、嘘だと思うような奴隷体験をした42人から集めた人手不足のコメントをまとめました。

「うちの会社もそうだわぁ。わかるわぁ。」と共感してくれたら嬉しいです。

執筆者
  • 正社員・期間社員をあわせて10社以上を経験
  • 建設業の職人さんを700人以上みてきました
  • 社会人経験25年
リベルタです

自分の勤める会社のブラック度合いに気がついて退職を考えたい人は退職代行を選択肢に入れておくのも一つの手段です。

僕は4度の転職をして気がつきましたが、ブラック企業は周りの社員ですら洗脳されていて転職の邪魔をしてきます。退職代行を使ってスパッと辞める方が精神衛生上良いことが多いです。

音声でもブラック企業について配信をしましたので、流しながら記事を読んでくださいね!

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